Διαθεσιμότητα 24/7 και πληρωμές «μέχρι τις 15»
Οι απαιτήσεις της εταιρείας άρχισαν σύντομα να γίνονται παράλογες. Σύμφωνα με την εξιστόρηση, της ζητήθηκε διαθεσιμότητα για κάποια events εκτός ωραρίου, η οποία όμως γρήγορα μεταφράστηκε σε «διαθεσιμότητα 24 ώρες το 24ωρο, 365 μέρες το χρόνο».
Το «κόκκινο πανί» του οικογενειακού κλίματος
Όλα ξεκίνησαν με μια τηλεφωνική συνέντευξη για μια θέση γραμματείας. Όπως αναφέρει η ίδια, ο υπεύθυνος μιλούσε επί 15 λεπτά για την εταιρεία, τονίζοντας ότι λειτουργούν «σαν οικογένεια». Η κοπέλα σχολίασε καυστικά πως όπου ακούει κανείς για εταιρείες-οικογένειες, θα πρέπει να αρχίσει να τρέχει μακριά, καθώς στις περισσότερες από αυτές στο εσωτερικό τους επικρατεί χάος, παρά την εικόνα που βγάζουν προς τα έξω.
«Δηλαδή, σκέφτηκα από μέσα μου, θα με πάρουν 15 Αυγούστου στις 5 τα ξημερώματα επειδή έχουν event;» αναρωτήθηκε, αποφεύγοντας ωστόσο να εκφράσει την απορία της εκείνη τη στιγμή.
Στη συνέχεια, την ενημέρωσαν ότι η πληρωμή γίνεται «μέχρι τις 15 κάθε μήνα», κάτι που την έκανε να αναρωτηθεί ειρωνικά αν οι δικές της υποχρεώσεις θα μπορούσαν επίσης να περιμένουν. Παρόλα αυτά, διατήρησε την ψυχραιμία της, απαντώντας με δόση ειρωνείας πως θα έκανε τα πάντα «για το καλό της εταιρείας και της οικογένειας πάνω από όλα».
Ο μισθός «βάσει ικανοτήτων» και το άδοξο τέλος
Όταν η συζήτηση έφτασε στο οικονομικό σκέλος, η απάντηση ήταν η κλασική ασάφεια: «Ο μισθός βγαίνει βάσει ικανοτήτων». Η κοπέλα σκέφτηκε αν το να πετάει πορτοκάλια στον αέρα θεωρείται ικανότητα, αλλά και πάλι το «κατάπιε».
Η υπομονή της εξαντλήθηκε στην τελική ερώτηση της συνέντευξης, όπου της ζητήθηκε να αναφέρει ένα «εξαιρετικό ταλέντο» της. Εκεί, αποφάσισε να δώσει μια απάντηση που θα έβαζε οριστικό τέλος στη διαδικασία:
«Εκεί δεν άντεξα, έσπασα. Του είπα ότι μπορώ να φτερνίζομαι και να κρατάω το τσιγάρο στο στόμα. Δεν με προσέλαβαν, αλλά στα αρχ… μου», κατέληξε η ίδια, κλείνοντας την αφήγησή της με τον πιο αυθεντικό τρόπο.

0 Σχόλια